JAK WSPÓŁPRACUJEMY Z KLIENTEM ZLECAJĄCYM SZKOLENIE ZAMKNIĘTE
Szkolenia zamknięte
Etapy realizacji szkolenia zamkniętego
Jeżeli chcesz, aby Twoi pracownicy wzięli udział w jednym z naszych szkoleń, prosimy o kontakt za pomocą formularza. Wpisz nazwę interesującego Cię szkolenia. Jeśli nie znalazłeś odpowiedniego szkolenia, dostosujemy go
do Twoich potrzeb.
Skontaktujemy się z Tobą i ustalimy szczegóły współpracy. Na podstawie wyników badań potrzeb rozwojowych ustalimy z Tobą cele szczegółowe
w zakresie uczenia się i rozwoju oraz w zakresie innych celów: organizacji, grupowych, indywidualnych. Cele szczegółowe definiujemy w zależności
od realizowanego tematu i przyjętej metodyki pracy.
1. Rozpoznanie profilu firmy Klienta, oczekiwań i potrzeb (wstępne rozpoznanie potrzeb, spotkania, informowanie drogą telefoniczną, mail, przedstawienie Klientowi zindywidualizowanej wstępnej oferty, w tym m.in. celów, treści i zakresu merytorycznego, aspektów techniczno - organizacyjnych, metodologię badań ewaluacyjnych)
2. przedstawienie oferty cenowej
3. ostateczne ustalenie warunków realizacji usługi i ostatecznej oferty szkoleniowej zaakceptowanej przez Klienta
4. podpisanie umowy szkoleniowej
ETAP 1
Etap wstępny, przygotowawczy
1. Identyfikacja i analiza potrzeb szkoleniowych Klienta:
a. analiza kultury organizacji, zadań i obowiązków uczestników szkolenia, problemów
b. ustalenie celów szkolenia, metodyki i przebiegu szkolenia
2. Opracowanie szczegółowego programu i harmonogramu szkolenia w oparciu o wyniki procesu identyfikacji i analizy potrzeb szkoleniowych
3. ustalenie terminów i miejsca oraz warunków realizacji szkolenia
4. opracowanie treści szkoleniowych, materiałów, etc.
5. dobór trenerów o wymaganych kompetencjach
6. przeprowadzenie szkolenia
7. przeprowadzenie badań ewaluacyjnych
ETAP 2
Realizacja szkolenia
1. Ewaluacja i ocena efektów szkolenia oraz poziomu realizacji uzgodnionych celów szkoleniowych:
a. kompleksowa ocena szkolenia, analiza wyników ankiet
b. wykonanie i przekazanie raportu
2. Współpraca z Klientem po szkoleniu
a. rekomendacje i wskazówki udzielane przez trenerów nt.: samokształcenia, dodatkowych ćwiczeń i zadań do wykonania
b. konsultacje w uzgodnionym okresie czasu po szkoleniu
c. udostępnienie baz wiedzy.
ETAP 3
Ewaluacja i ocena efektów szkolenia
JKR Training Szkolenia & Doradztwo Spółka Jawna Iwona Mazelanik, Jarosław Drzazga z siedzibą
w Katowicach przy ul. Pierwiosnków 24 wpisana do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy
w Gliwicach X Wydział Gospodarczy pod nr KRS: 0000314432, posiadająca NIP: 6312572040 oraz REGON: 241019056, reprezentowana przez: Iwonę Mazelanik i Jarosław Drzazgę
adres biura: T. Boya Żeleńskiego 83 40-750 Katowice
Website created in the WebWave website builder